L’École de gestion Telfer est fière de remettre le Prix d’excellence en recherche – Chercheur chevronné de l’année 2025 au professeur Timothy Hannigan, un éminent spécialiste en stratégie et organisation. Ses recherches de pointe transforment la façon dont nous concevons l’émergence des marchés et des secteurs, l’évolution des écosystèmes entrepreneuriaux et la formation des institutions.
Ce prix rend hommage à un membre du corps professoral qui, au cours de sa carrière, a mené des travaux de recherche d’une grande originalité et aux retombées concrètes qui lui ont valu, ainsi qu’à Telfer, une reconnaissance nationale et internationale.
Le professeur Hannigan est titulaire de la Chaire père-Edgar-Thivierge sur le milieu canadien des affaires, qui soutient les recherches sur les technologies et les organisations ayant des retombées importantes et une pertinence à l’échelle nationale et internationale. Depuis qu’il s’est joint à Telfer en 2024, le professeur Hannigan apporte un regard neuf sur les technologies émergentes et le changement organisationnel.
Il explore la manière dont les grandes idées, comme l’Intelligence Artificielle (IA), les chaînes de blocs et les agents conversationnels (aussi appelés « chatbots »), peuvent dépasser le battage médiatique pour devenir des outils pratiques qui façonnent les stratégies commerciales, les politiques et la confiance du public. Ses recherches aident les leaders à composer avec l’incertitude et à prendre des décisions plus judicieuses dans un monde en constante évolution.
Le professeur Hannigan est reconnu comme un leader d’opinion et un bâtisseur de communautés pour avoir cofondé l’initiative Interpretive Data Science (IDeaS). Ce réseau mondial rassemble des chercheuses et chercheurs de diverses disciplines qui explorent les méthodes informatiques et la transformation numérique dans une optique organisationnelle. Telfer a accueilli le dernier atelier IDeaS sur la science des données, grâce au soutien d’une subvention à un événement de recherche.
Les travaux du professeur Hannigan sont publiés dans des revues renommées comme l’Academy of Management Review, Organization Studies et Research Policy, qui figurent toutes sur la liste FT50 du Financial Times. Il se distingue par des recherches largement cités et primés, notamment par le prix du meilleur article de Business Horizons 2025, le prix Wetherbe 2025 et le prix Schulze 2023. Il prend part au débat public à travers des contributions dans The Globe and Mail, The Conversation et Canadian HR Reporter, et a conseillé Statistique Canada sur des questions liées à l’entrepreneuriat, diffusant des idées qui influencent les reportages et les décisions du gouvernement.
Le professeur Hannigan est une véritable référence en matière de recherche pour la communauté étudiante des cycles supérieurs et les chercheuses et chercheurs en début de carrière, à qui il offre souvent du soutien au-delà de son rôle officiel de supervision. Grâce à des initiatives comme IDeaS, le Consortium for the Advancement of Research Methods and Analysis et l’Academy of Management, il encadre et mobilise la relève en recherche en proposant les approches créatives, rigoureuses et socialement responsables qui sont nécessaires pour relever les défis complexes auxquels les organisations sont confrontées aujourd’hui.
L’École de gestion Telfer est fière de compter le professeur Hannigan parmi les membres de son corps professoral et de célébrer ses réalisations remarquables en lui remettant ce prix bien mérité. Toutes nos félicitations au professeur Hannigan!
