Le professeur Richard Clayman anime une nouvelle série télévisée, qu'il a également mis sur pied, dans le cadre de la nouvelle programmation communautaire de Rogers-TV pour l'automne 2013. La série, intitulée « Unlocking the Leadership Door », met en vedette des entrevues avec certains des leaders les plus respectés d'Ottawa dans différentes sphères d'activités. Ils discuteront de leur succès en médecine, entreprise familiale, sports et loisirs, gouvernance et hautes technologies. La série a été dessinée suivant la pensée qu’un leadership efficace  - peu importe qu’une organisation soit à but lucratif ou non – est alimenté par des ingrédients essentiels. La série permet de promouvoir, tout un en utilisant des entrevues avec des leaders qui ont du succès à Ottawa, large éventail de ces ingrédients qui comprennent des meilleures pratiques et attitudes en leadership. 
 
Le professeur Clayman a d’abord commencé à contempler l’idée de lancer sa propre série télévisée quand il a entendu parler du projet Rogers’ MyShow qui invitait les auditeurs à soumettre des idées de nouvelles émissions. Il a donc décidé d’effectuer des recherches avant de communiquer avec Rogers pour discuter de son idée.
 
Lorsqu’on lui parle des buts qu’il cherche à atteindre avec sa nouvelle émission, le professeur Clayman révèle que « trop souvent, de nos jours,  les médias mettent l’emphase sur des nouvelles qui qui montrent des leaders de tous genres sous un mauvais jour. Rogers-TV a cru en ce projet qui ne fait pas que transmettre des nouvelles, mais qui se donne la peine de mettre à l’honneur des nouvelles locales liées au leadership. Avec un peu de chance, cela inspirera des leaders à tous les niveaux de renouveler leurs activités qui nécessitent du leadership efficace et durable ».
 
La série débutera le 26 septembre avec des invités de l'Institut de cardiologie d'Ottawa.