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- Catégorie : Annonces aux étudiants
Le concours Rotman International Trading Competition (RITC) est un événement unique en son genre qui a lieu chaque année à l’École de gestion Rotman de l’Université de Toronto, laquelle se situe dans l’un des plus grands centres financiers d’Amérique du Nord.
L’équipe de cette année était composée de six de nos étudiants en finance les plus performants : Ben Fudali, Jack Lau, Dmitry Shorikov, Shiza Shahzad, Ben Laulan Souilhac et Maxime Gosselin. Ils ont été encadrés par Tarek Kassem, gestionnaire du Laboratoire de recherche et d’apprentissage en finance. L’équipe de l’École Telfer a terminé 12e au classement général. Nos étudiants du B.Com. se sont mesurés à d’autres étudiants des programmes de maîtrise et de doctorat, alors que l’Université d’Ottawa faisait partie des quelques écoles à envoyer des étudiants de premier cycle. Les écoles représentées venaient de quatre des cinq continents, et les équipes provenaient d’Australie, d’Italie, de Chine, du Mexique, d’Irlande et d’Islande.
La RITC, qui vient de fêter son 15e anniversaire, est le plus grand défi de marché simulé au monde; elle rassemble des équipes d’étudiants et leur faculté, et ceux-ci représentent plus de 50 des meilleures universités à l’échelle mondiale. À la différence des concours sur les opérations boursières électroniques à distance, la RITC offre aux étudiants, à la faculté ainsi qu’aux commanditaires, l’expérience inestimable de participer à une interaction stimulante en personne, appuyée par notre format de conférence unique.
En voici les points marquants :
1er au classement général – Cas S&P Global Quantitative Outcry (criée quantitative de S&P Global)
Le cas S&P Global Quantitative Outcry (criée quantitative de S&P Global) met les participants au défi d’appliquer leur compréhension de la macroéconomie dans le but de déterminer l’effet des communiqués de presse sur l’économie mondiale, reflétée par le Rotman Index (« RT100 »). L’indice RT100 est un indice composite qui reflète les conditions politiques et économiques ainsi que la conjoncture des marchés à l’échelle mondiale. Les participants seront tenus d’interpréter les communiqués de presse aussi bien quantitatifs que qualitatifs et de réagir en fonction de ceux-ci en se fondant sur leur analyse de l’incidence desdits communiqués sur l’indice en négociant des contrats à terme.
Parmi les 10 meilleurs – cas Fixed Income (revenu fixe)
Le cas Fixed income (revenu fixe) mettra les participants au défi de gérer un portefeuille d’obligations et de réaliser des bénéfices en tirant parti d’erreurs éventuelles dans l’évaluation du prix des obligations entraînées par des changements dans les obligations à coupon zéro et par des écarts de crédit. Ce défi exigera de la part des participants qu’ils comprennent différents types de communiqués et qu’ils évaluent l’incidence de ces derniers sur la courbe de rendement, sur les cotes de crédit ainsi que sur les prix des obligations. Les participants utiliseront alors les tarifs des obligations à coupon zéro pour fixer le prix des obligations du Trésor sans risque. Ils utiliseront également la courbe du rendement et la méthode dite du Z-score d’Altman pour prévoir les changements potentiels dans la cote de crédit des entreprises, et ce dans le but de fixer le prix des obligations d’entreprise à risque.
Parmi les 10 meilleurs – cas BP Commodities (produits de base de BP)
Le cas BP Commodities (produits de base de BP) met au défi la capacité des participants à négocier dans un marché d’offre et de demande du pétrole brut qui est fermé. La production du pétrole brut naturel et sa consommation vont former le cadre au sein duquel les participants vont se livrer à des négociations directes en vue de satisfaire leurs objectifs mutuels. Le cas mettra à l’épreuve la capacité des participants à comprendre la dynamique complexe du marché et à jouer leur rôle de manière optimale, tout en mettant l’accent sur le travail d’équipe et la communication. Il concernera la production, le raffinage, le stockage et la vente du pétrole brut ainsi que de ses produits physiques synthétisés.
- Catégorie : Annonces Telfer
Le jeudi 17 septembre marquait une journée très importante pour l'année universitaire 2015-2016. En effet, l'École de gestion Telfer a inauguré ses locaux récemment agrandis du Laboratoire de recherche et d'apprentissage en finance et lancé son nouveau fonds géré par les étudiants, soit le Fonds de capital de l'École de gestion Telfer. Plus de 70 personnes, notamment des professeurs, des diplômés, des partenaires dans l'industrie et des étudiants, se sont rassemblées dans les nouveaux locaux pour donner le coup d'envoi de ces deux initiatives. Le nouveau laboratoire est trois fois plus grand que l'original. Cet établissement d'enseignement et d'apprentissage est totalement équipé et compte tous les meilleurs outils et bases de données pour la recherche en finance, y compris Bloomberg, ainsi que les nouveaux outils d'apprentissage interactifs à la fine pointe de la technologie. Il a été intégré à de nombreux cours de l'École de gestion Telfer, laquelle se servira de ses ressources pour attribuer les travaux et combler l'écart entre la théorie et la pratique. Parmi ces cours figurent Évaluation d'entreprises, Gestion de portefeuille, Marketing et Finance, éthique et responsabilité financière. En tant que maître de cérémonie de l'événement, le directeur du laboratoire, Pouya Safi, a invité François Julien (doyen de l'École de gestion Telfer), Leslie Weir (bibliothécaire de l'Université) et Tyson Rigg (responsable des gestionnaires de portefeuille du Fonds de capital de l'École de gestion Telfer) à venir dire quelques mots au sujet du laboratoire et des avantages pour l'Université, l'École de gestion Telfer et les étudiants. L'expansion du laboratoire est l'aboutissement d'une collaboration fructueuse entre la bibliothèque de l'Université d'Ottawa et l'École de gestion Telfer. Marc Albert et Pouya Safi ont planifié et supervisé le projet, mais il s'agit d'un effort de collaboration avec la faculté, la bibliothèque, le Centre des carrières, les services audiovisuels, les services techniques, les ressources physiques, les installations, la protection et le gestionnaire de projet de l'École, Sylvio Miron. Tout le monde a joué un rôle intégral pour veiller à ce que le projet soit réalisé avant le début de l'année universitaire. L'objectif du laboratoire a toujours été de combler l'écart entre la théorie et la pratique, et d'offrir aux étudiants un endroit où exceller.
On a aussi profité de cette occasion pour lancer le Fonds de capital de l'École de gestion Telfer, qui gérera un portefeuille de placement axé sur la valeur réelle. De plus, c'est à partir du laboratoire que s'effectueront les simulations boursières hebdomadaires, les mises à jour du secteur ainsi que l'analyse du portefeuille et de l'entreprise. Les capitaux d'amorçage se chiffreront initialement entre 50 000 $ et 100 000 $, et chercheront à atteindre 500 000 $ en capital au cours des cinq à dix prochaines années, afin que les nouveaux étudiants puissent continuer à investir avec ces nouveaux capitaux chaque année. Grâce au Fonds, les étudiants pourront acquérir une véritable expérience pratique pour les aider à obtenir un stage ou à décrocher un emploi futur au sein des grandes entreprises sur les marchés financiers. Les étudiants participeront à un programme de trois ans où ils commenceront à titre d'analystes jusqu'à ce qu'ils fassent leur preuve pour devenir des gestionnaires de portefeuille, tout en réussissant leur cours sur le commerce des valeurs mobilières au Canada et leur premier niveau d'analyste financier agréé. Selon Tyson Rigg, un des responsables de gestionnaires de portefeuille pour la cohorte de cette année : « Ce programme et ce laboratoire m'ont donné l'occasion d'accroître et de perfectionner mes compétences en finance, lesquelles je n'aurais jamais connues s'ils n'avaient pas existé. J'ai profité pleinement de ce laboratoire, et j'y ai passé une grande partie des deux dernières années à y apprendre par l'entremise de mes collègues et de mes cours. Je peux maintenant voir les résultats grâce à de meilleurs stages et occasions d'emploi. » Les étudiants entendent parler du Fonds de capital de l'École de gestion Telfer depuis de nombreuses années. En collaboration avec le Comité consultatif du doyen et les groupes responsables de la trésorerie et du régime de retraite à l'Université d'Ottawa, Pouya Safi a été en mesure de peaufiner les détails et le mandat régissant le Fonds et la politique d'investissement pour en assurer le lancement en même temps que l'inauguration du nouveau laboratoire. Le diplômé Jean Desgagné, président-directeur général, Global Enterprises Services, TMX Group, était également présent pour le lancement où il a fait une généreuse contribution au Fonds.
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L'article suivant a été écrit par un membre de notre communauté étudiante. Les points de vue et opinions exprimés dans ce blog sont ceux des auteurs et ne reflètent pas nécessairement la politique ou la position officielle de l'École de gestion Telfer. Pour plus d'informations ou pour signaler un contenu inapproprié, veuillez